Зарабатываем деньги

В прошлых наших статьях мы как-то больше все говорили о врагах внутренних. О персонале, о методах его контроля. О том, что бывает, если в каких-то сферах персонал не контролировать. Такая постановка вопроса не случайна отнюдь – от собранности, сыгранности вашей команды зависит почти все. Почти – но не все. Есть еще и внешние недруги. И один из таких недругов – конкуренты (другой и возможно более страшный – государственные структуры).

Продолжение.

Презентация представляет собой совокупность мероприятий, направленных на представление новой фирмы, продукции или услуг на рынке. Ее смысл – обеспечить положительный прием новшеству среди аудитории.                       

Продолжение. Начало – здесь http://psychomedia.org/articles/626 и здесь http://psychomedia.org/articles/627 и здесь http://psychomedia.org/articles/628 и здесь http://psychomedia.org/articles/630 и здесь http://psychomedia.org/articles/632 и здесь http://psychomedia.org/articles/636

Продолжение. Начало – здесь http://psychomedia.org/articles/626 и здесь http://psychomedia.org/articles/627 и здесь http://psychomedia.org/articles/628 и здесь http://psychomedia.org/articles/630.

В некоторых примерах мы уже показали, какую негативную роль могут сыграть кадры в бизнес-процессах Вашего предприятия. Давайте разберем подробнее.

Продолжение. Начало – здесь http://psychomedia.org/articles/630.

В предыдущей статье мы показали пример оптимизации бизнес-процессов с помощью CRM. Мы приводили пример оптимизации на небольшом коллективе – и тем не менее даже на таком крошечном объеме уже неплохо видно все особенности внедрения CRM в российских условиях. Особенности настолько значимые, что нередко все преимущества внедрения CRM нивелируют.

Очень много людей в нашей стране занимаются мелким и средним бизнесом. Часто не очень эффективно. При этом, свое, интересное дело часто приносит множество геморроя и проблем, затягивает людей в болото текучки. Как результат – у бизнесмена работает инертный коллектив, косяки которого необходимо решать в одиночку. Нет времени подумать о развитии бизнеса. Нехватка времени и сил провоцируют кризис и невозможность развивать свой бизнес. При всем этом, бизнесмены часто не хотят менять и еще долго варятся в бурлящем котле проблем. 

Корпоратократия (от англ. corporatocracy — «власть корпораций») - это политическая система или форма государственного правления, при которой во главе властных структур находятся крупные богатые компании. Сегодня этот термин можно встретить в специальной литературе, и в широких массах. 

Продолжение. Начало – здесь http://psychomedia.org/articles/626 и здесь http://psychomedia.org/articles/627.

Итак, в предыдущих статьях мы показали, что для оптимизации бизнес процессов нужен достаточно строгий, но в то же время гибкий учет. И учет предпочтительно автоматизированный. С помощью специальных программ. Только в этом случае вы сможете адекватно оценить, насколько прибыльно или не прибыльно то, чем вы занимаетесь.